香港优才计划的调整对吸纳国际优秀人才入港起到积极推动作用

在“优才计划”的调整细则中，一个很显眼的词汇出现在两项加分计划中“国际”，毕业于国际公认知名院校的申请人可额外获得30分，具备两年或以上相当于学位程度或专家水平国际工作经验的申请人，可额外获得15分，两项新增的额外加分计划都提到了“国际”，不免让外界猜测香港本次积分制度主要是向国际优秀人才抛出橄榄枝，此举势必会对大陆人才移居香港产生竞争。对此，每年都有很多不同国籍的人才申请通过优秀人才计划来香港，配额方面是足够的，还没有到要竞争的地步，而港府本次的积分计划调整中提到的国际公认的知名院校，这一点，中国也有很多院校符合条件，而且现在许多优秀的中国人才都具备海外留学经历，这些也是符合加分条件的。从当前政策的调整中，并没有看出是特别针对外籍人士。香港作为一个国际化大都市，一个全球非常重要的金融中心，需要大批国际化的专业人才是无可厚非的，内地人才有内地人才的优势。

除了积分计划外，本次调整还放宽了首次入境和其后延期申请的逗留期限，从原来的模式調整为“2+3+3”模式，这样的调整方便了许多，“过去的续签模式，首次申请成功后，8年的时间还要进行三次续签，而续签不仅仅是通过“综合计分制”申请和“成就计分制”的获批条件就够了，还需要其他许多附加文件，还得在期满四周内前提出申请，批下来的只是一个短暂的居留，续签一次手续比较麻烦。现在不仅对首签期限进行延长，还减少了一次续签，给优秀人才带来了更多的方便，归属感提升了，很多人才就更愿意逗留在香港了。”

优才计划的调整对吸纳国际优秀人才入港起到积极的推动作用，而突然关停内地人热衷的投资移民计划，又会对内地人移民香港产品什么样的影响？在投资移民方式行不通，又不具体优才条件的前提下，具备丰富资产和商业投资经验的人想要移居香港是否还有其他途径？认为直接的方式就是通过“输入内地人才计划”来实现，“内地申请人想来香港工作，或者开办自己的企业，可以通过这种方式来申请，出入境考虑一个人是不是他们想要的人才，学历是其中一个参与范围，但不是绝对的，管理、创业经验，经商经历，专业技能等都是综合考量的方向。年轻人如果想要移居香港，通过升学的方式来实现也是一个不错的选择，年轻人一般工作经验不足，如果加上学历也一般，那么就很难申请到人才的资格，可以通过升学到香港，边学习边了解当地的社会环境、文化氛围，这样对未来在香港工作和发展都是很有帮助的”，

一家在香港注册成立的移民顾问机构，公司具有丰富的行业经验，为客户提供移民留学方案建议，海外投资、税务咨询及房地产投资等领域的专业顾问服务，立足深圳开展移民业务多年，深圳离香港仅一桥之隔，深圳的年轻人如果想要寻求更好的发展空间，选择香港是非常理想的，因为香港经济的发展，特别是金融行业和贸易行业，对比内地是比较发达的，当然竞争也会比大陆更加激烈，但是有挑战就会有更多的机会去提升自己，深圳的年轻人，如果想在学历方面或工作经验方面得到更大的提升，给自己更多的挑战去发展自己的话，选择香港作为目的地是非常好的。